山形テレビ　ガバナンス指針

山形テレビは、県民の皆様の暮らしに寄り添う地域メディアとして、日々の放送活動に取り組んでいます。その役割を将来にわたって果たしていくため、公共性、人権尊重、法令・社会規範の遵守、透明性、適切な経営体制を重視し、信頼される放送局であり続けるよう努めます。当社は「民間放送ガバナンス指針」に基づき、以下の5つの基本原則を軸に、ここに「山形テレビガバナンス指針」を公表し、責任ある放送活動と健全な事業運営を進めてまいります。

1. 公共性の発揮
2. 人権尊重の徹底
3. 法令や社会規範の遵守
4. 透明性の向上
5. 適切な経営体制の確立

１．公共性の発揮　／　山形に根差す地域メディアとしての責任

企業理念

山形テレビは、「『挑戦』で地域社会の未来を創造する」の経営ビジョンのもと、県民の皆様の「知りたい」に応え、公正で正確な報道を行い、山形の暮らし、安全、文化、経済、スポーツを支える情報発信に取り組んでいます。

地域情報の発信

「スーパーJチャンネル YTSゴジダス」、「YTSニュース」、「あさは５ちゃん！」などの番組を通じて、県民生活に関わる情報を日々わかりやすく伝えています。また、「提言の広場」などでは、地域づくり、経済産業の振興、教育、文化など、山形の課題やこれからを考えるテーマを取り上げています。

災害時・緊急時の情報発信

災害に関する情報をテレビ番組によるニュース速報、L字テロップなどで速やかに発信しています。

地域文化・経済・スポーツへの貢献

県内各地のホールやイベント会場で、皆さまにより多くの喜びや感動を提供するため、様々なイベントやコンサートを開催しています。主なイベントとして「やまがた5時間リレーマラソン」、「YTSまつり」、「山形クリスマスマーケット」等のイベントを通じながら、にぎわいの創出と暮らしの充実に寄与しています。スポーツ分野では、モンテディオ山形、山形ワイヴァンズなど県内プロチームや、高校野球をはじめとした学校スポーツ・地域スポーツを中継・取材・報道し、地域の盛り上げに努めています。

次世代育成とメディアリテラシー向上

地域の活性化と魅力発信を目的とした「やまがた元気プロジェクト」を展開し、「山形ふるさとCM大賞」を放送しています。会社見学などを通じて、幅広い世代に放送局の仕事やニュース制作の仕組みを伝え、メディアリテラシー向上に取り組んでいます。アナウンサーによる絵本の読み聞かせを通じ、次世代の豊かな成長を支える取り組みを行っています。
高校生に対しSDGs視点での探究学習を促進し、そのアクションアイデアを表彰するコンテスト、「SDGs QUEST みらい甲子園 南東北エリア大会」を開催。実社会とのつながりを重視した学びの場を提供しています。

２．人権尊重の徹底　／　一人ひとりの尊厳を守る放送局として

地域に根差した放送局として、取材対象者や出演者との距離が近くなる場面があるからこそ、その関係性に甘えることなく、相手の立場や心情、放送後の生活への影響に十分配慮した取材・制作を行います。

人権方針の策定と浸透

山形テレビは、人権尊重を放送局としての重要な責務と位置づけ、「山形テレビ人権方針」に基づき、人権を尊重した事業活動を推進します。
この方針では、当社のすべての事業活動において、一人ひとりの人格と尊厳を尊重することを明確にします。また、社員だけではなく、山形テレビの事業に関わるすべての関係者にも、人権尊重の考え方を共有し、安全で健全な制作・事業環境づくりに努めます。
人権方針は、社内周知や研修等を通じて役員・社員・スタッフに浸透させるとともに、社会情勢や法令、価値観の変化に応じて、必要な見直しを行います。
2025年１０月に社会保険労務士による社内研修会を実施しました。

３．法令や社会規範の遵守　／　信頼される放送局であり続けるために

適正な放送と放送倫理の徹底

高い公共性が求められる民間放送事業者として、放送法および日本民間放送連盟の放送基準等を踏まえ、自社の番組基準に基づき、適正な番組制作と放送に努めています。役員・社員・スタッフ一人ひとりが、地域社会から信頼される放送局の一員であることを自覚し、高い倫理観と職業意識を持って、公正で透明な事業活動を行います。

コンプライアンス遵守・徹底

法令や社会規範を遵守するため、総務部を担当部署とするコンプライアンスに関する体制や規程を整備し、役員・社員・スタッフへの周知や研修会を行っています。

情報管理と個人情報保護

取材・番組制作・営業活動・イベント運営などを通じて取得する個人情報や機密情報は、個人情報保護法および社内規程に基づき適正に管理しています。

内部通報・相談体制

法令違反、不正行為、ハラスメント、不適切な取引、情報管理上の問題などを早期に把握し、是正するため、社内の相談・通報体制を整備しています。また、相談者・通報者が不利益な扱いを受けることのないよう、適切に保護します。

４．透明性の向上　／　開かれた放送局としての情報公開

放送事業が社会全体をステークホルダーとする公共性の高い事業であることを踏まえ、経営情報や番組づくりに関する情報を適切に開示し、透明性の向上に努めます。

経営情報の公開

日本民間放送連盟のフォーマットに基づき、適切に開示します。経営情報はこちら

番組審議会を通じた番組改善

山形テレビは、放送法に基づき、外部有識者で構成する番組審議会を設置し、定期的に開催しています。番組審議会では、当社の番組について、内容、構成、表現、地域性、視聴者への伝わり方など、様々な観点からご意見をいただいています。いただいた意見は、報道、制作、編成など関係部署で共有し、番組内容の改善や今後の番組づくりに活かしています。

５．適切な経営体制の確立　／　健全で持続可能な地域メディアを目指して

地域に根差した民間放送事業者としての使命を将来にわたって果たすため、健全で持続可能な経営体制の確立に努めます。

経営の監督体制

取締役会を経営上の重要事項の意思決定と業務執行の監督を行う機関と位置づけ、適切に開催しています。社外取締役や監査役による客観的な視点も重視し、経営の監督機能の強化に努めています。

◇取締役会の開催状況（2025年度）